Hur mycket är OB-tillägg kväll?

28 se

OB-tillägg för vardagskvällar (18:00-24:00) beräknas i många av Unionens kollektivavtal genom att dela månadslönen med 600. Detta ger ersättningen per timme. Exakt belopp varierar beroende på individuell lön.

Kommentar 0 gillar

Kvällsjobb och extra klirr i kassan: Vad är OB-tillägget värt?

Att jobba kväll kan vara tufft. Du missar kanske middagar med familjen, favoritserien på TV eller den där efterlängtade träningen. Men det finns en tröst – OB-tillägget, en extra ersättning för obekväm arbetstid. Men hur mycket får du egentligen? Och hur räknar man ut det?

För många, framförallt de som omfattas av Unionens kollektivavtal, är svaret på den första frågan lite mer komplicerat än ett enkelt nummer. Det finns inget fastställt belopp för alla. Istället beror det på din individuella lön och hur just ditt avtal är utformat.

Så här funkar det, generellt:

För vardagskvällar, definierat som tidsintervallet 18:00 till 24:00, använder många av Unionens kollektivavtal en specifik formel för att beräkna OB-tillägget. Denna formel tar din månadslön och delar den med 600.

Månadslön / 600 = OB-tillägg per timme

Exempel:

Låt oss säga att din månadslön är 30 000 kr. Enligt formeln skulle OB-tillägget per timme för en vardagskväll bli:

30 000 kr / 600 = 50 kr per timme

Alltså, för varje timme du jobbar mellan 18:00 och 24:00, får du 50 kr extra utöver din vanliga timlön.

Viktigt att tänka på:

  • Kollektivavtal är nyckeln: Det är otroligt viktigt att understryka att detta är en vanlig beräkningsmodell inom vissa Unionen-avtal. Ditt faktiska OB-tillägg kan variera beroende på vilket specifikt avtal som gäller för dig.
  • Individuell lön: Eftersom beräkningen baseras på din månadslön, kommer OB-tillägget vara olika för olika anställda, även om de jobbar på samma arbetsplats.
  • Helger och andra obekväma tider: Formeln ovan gäller specifikt för vardagskvällar (18:00-24:00). För helger, nätter och andra obekväma arbetstider gäller ofta andra, högre, OB-tillägg. Kolla upp vad som gäller i ditt avtal.
  • Fråga din arbetsgivare eller facket: Den säkraste vägen till att få rätt information om ditt OB-tillägg är att fråga din arbetsgivare eller kontakta din fackliga representant. De kan ge dig detaljerad information baserad på ditt specifika anställningsavtal.

Sammanfattningsvis:

Att jobba kväll kan vara ett bra sätt att tjäna lite extra pengar tack vare OB-tillägget. För många anställda inom Unionens kollektivavtal beräknas detta tillägg genom att dela månadslönen med 600 för vardagskvällar. Men kom ihåg att detta är en generell regel och att exakta belopp kan variera. Ta reda på vad som gäller för dig, så att du får rätt betalt för din tid och ditt engagemang!

#Kvällspeng #Ob Kväll #Ob Tillägg