Vad säger man när någon fått nytt jobb?

Mer än bara “Grattis!” – Så gratulerar du någon till ett nytt jobb på ett personligt sätt

Att någon fått ett nytt jobb är värt att fira! En enkel gratulation räcker långt, men att lägga till en personlig touch kan göra din hälsning extra betydelsefull. Istället för det vanliga “Grattis!” kan du fundera på att visa genuin glädje och intresse för den nyblivne arbetstagarens nya äventyr.

Vad du bör tänka på när du gratulerar:

• Kontexten: Är det en nära vän, en kollega eller en bekant? Din hälsning bör anpassas efter er relation. En informell hälsning till en vän skiljer sig från en mer formell till en chef.

• Det nya jobbet: Visa att du har lyssnat! Om du vet något om företaget eller rollen, kan du nämna det. Exempelvis: “Fantastiskt att du fått jobbet på [företag]! Jag har hört så mycket bra om deras [avdelning/projekt].” Detta visar att du är engagerad och uppmärksam.

• Den individuella prestationen: Framhäv den anställdes hårda arbete och prestationer. Istället för bara att gratulera till jobbet, kan du säga: “Jag är så imponerad av ditt hårda arbete och jag vet att du kommer att bli fantastisk i den här rollen.”

• Framtiden: Önska lycka till och glädje i den nya rollen. Du kan till exempel skriva: “Jag ser fram emot att höra om dina erfarenheter och önskar dig all lycka till!” eller “Jag är säker på att du kommer att trivas jättebra! Låt mig veta om det är något jag kan hjälpa till med.”

Exempel på olika gratulationsmeddelanden:

• Till en nära vän: “Wow, fantastiskt med det nya jobbet! Jag är så glad för din skull och vet att du kommer att rocka det. Fira ordentligt!”

• Till en kollega: “Grattis till det nya jobbet! Jag är säker på att du kommer att bli en tillgång för [företag/avdelning]. Lycka till med allt!”

• Till en bekant: “Grattis till din nya position på [företag]! Det låter spännande. Jag önskar dig all lycka till i din nya roll.”

• I ett mejl: Ämnesrad: Grattis till nya jobbet! “Kära [namn], jag blev så glad när jag hörde om ditt nya jobb på [företag]! Jag önskar dig all lycka till och hoppas att du kommer att trivas. Med vänliga hälsningar, [ditt namn].”

Undvik:

• Negativa kommentarer: Undvik att ifrågasätta beslutet eller uttrycka tvivel om dennes förmåga.
• För mycket fokus på lön eller status: Gratulationen bör handla om den anställdes prestation och framtida möjligheter, inte bara lönehöjningen.

Att gratulera någon till ett nytt jobb är en enkel gest som kan göra stor skillnad. Genom att lägga lite extra tanke på din hälsning visar du genuin glädje och stöd för den andra personen, vilket gör din gratulation både meningsfull och minnesvärd.