Kan man söka tjänstledigt för att resa?
Tjänstledigt för resa är inte en rättighet. Din arbetsgivare kan bevilja det, men är inte skyldig att göra det. Ett beviljat tjänstledigt får inte avbrytas i förtid.
“Kan man bara dra iväg, ta tjänstledigt och resa jorden runt liksom? Alltså, jag har ju själv drömt om det så många gånger! Men är det verkligen så enkelt? Jag menar, har man rätt att bara säga “hej då, jag sticker ett halvår!”, och så är det liksom bara att gå?
Grejen är den, och det här fick jag ju lära mig den hårda vägen faktiskt, att nej, tyvärr är det inte en självklarhet. Det är ingen rättighet. Jag hade den där bilden i huvudet, du vet, att man bara ansöker och så säger chefen “Åh, vad kul! Go for it!”. Men så är det ju sällan, eller hur?
Minns en kompis, Anna, som hade planerat en resa till Sydamerika i ett år. Hon var helt inställd på det. Men hennes chef sa nej. Bara ett rakt nej. Inga ursäkter, inget snack. Hon blev helt knäckt! Och det är ju så det kan vara. Arbetsgivaren kan bevilja tjänstledigt för resa, absolut, men de måste inte. Vilket ju är lite surt, eller hur?
Tänk dig själv, du har sparat ihop pengar, planerat in i minsta detalj, och så får du ett nej. Där står man, med packad väska och ett brustet hjärta.
Det som är lite intressant, och det här är ju bra att veta, är att om de väl har sagt ja, då är det ja som gäller. Då kan de inte ångra sig mitt i din resa och säga “Kom tillbaka, vi behöver dig!”. Det beviljade tjänstledigheten får inte avbrytas i förtid. Det är ju en liten tröst i alla fall. Men ändå… det bästa är ju att snacka med chefen i god tid och försöka hitta en lösning som funkar för alla. Kanske kan man jobba in timmar innan, eller hitta någon som kan täcka upp? Det skadar ju inte att försöka, eller hur? Och vem vet, kanske man kan inspirera chefen till en egen resa sen!”
#Resa#Semester#TjänstledigtKommentera svaret:
Tack för dina kommentarer! Din feedback är mycket viktig för att hjälpa oss att förbättra våra svar i framtiden.